Eisen:
- Een uitgebreid inwerktraject waarin je alle kneepjes van het vak leert en uitgebreid kennis maakt met Vedaflex als werkgever en jouw collegas
- Een salaris wordt afgestemd op jouw kennis en kunde
- Passende secundaire arbeidsvoorwaarden
- Vrijheid, verantwoordelijkheid en de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen
- Opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden.
Omschrijving:
Als commercieel recruiter ben jij onder andere bezig met:
- Werving en selectie van (potentiële) flexkrachten
waaronder het schrijven van wervende vacatureteksten, actief zoeken van profielen via diverse kanalen, het benaderen van kandidaten, het voeren van intakegesprekken, het natrekken van referenties en het opstellen van cvs
- Matchen en sollicitatieprocedures
voorstellen van (potentiële) flexkrachten aan collegas of inleners, het informeren van (potentiële) flexkrachten over het bedrijf van de inlener, het soort werk, cao, beloningen, en opleidingsmogelijkheden
- Netwerken
opbouwen en onderhouden van contacten met (potentiële) flexkrachten
- Arbeidsmarktinformatie
aanspreekpunt voor inleners en collegas met vragen omtrent (potentiële) flexkrachten en kansen in de markt.
- Administratie
uitvoeren van administratieve werkzaamheden ten behoeve van aanname personeel, waaronder contractadministratie. Bijhouden van het CRM systeem en diverse (interne) rapportages.